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宝润达 - 宝润达拜师礼|不忘初心,薪火相传
传承,使国家民族精神得以存续
也是企业文化源远流长的关键所在
宝润达“拜师礼”
正是宝润达传承制度的最好证明
4月28日,集团公司为国际贸易部张春蕾、刘晓丽师徒举办了一场庄重的“导师带徒”拜师仪式。
“弟子刘晓丽,久慕师父技艺超群,承蒙师父允纳门下,愿执弟子之礼。”
拜师礼分为师父和徒弟分别致辞、徒弟向师父敬茶、合影留念等环节。
拜师仪式开始,师父向徒弟承诺:竭尽全力,毫无保留,与你分享,让你成长,请你放心,我们并肩作战;徒弟也向师父保证:虚心求教,争分夺秒,向您看齐,为您争光,请您放心,我在路上。
宝润达师徒
“传帮带”
根据公司人才引入和培养需要,结合公司实际情况,通过落实“传”出知识、“帮”出成长、“带”出团队的理念,使新员工尽快适应公司发展环境,快速发挥最大价值,宝润达特制定新员工“传帮带”管理机制。
通过拜师礼建立传统的师徒传承关系
加深了宝润达员工情感
在公司内部形成学习向上的和谐氛围
在专业技能上起到了传、帮、带的作用
不论在行政运营岗位
还是在生产技能岗位
宝润达师徒传帮带制度深入人心
取得了一系列卓越成效
相信在师徒传帮带制度的实施下,更多的新进员工将会快速的融入到宝润达“大家庭中”,扎扎实实学到真本领,提高专业技能水平,薪火相传,同舟共济,携手奋进,为宝润达的更好明天而奋斗!
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